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职位详情
岗位职责:
1、负责收集市场动态,规划本部门的发展方向并实施,向上级提出相应的策略建议,保证部门可持续发展;
2、负责统筹项目规划,分析发展商特点,整合策划和销售力量,合理分盘、分工,确保达成项目目标;
3、负责参与策划项目的讨论,提出策划思路、方向,并在过程中进行专业指导和修正,全面实现对整个策划项目的指导、督促及监控;
4、负责规范业务工作流程,并按权限审核、签署各项业务文件,控制交易风险;
5、负责提出项目的分配制度、奖惩制度并报批,依据员工的实际工作绩效,客观、及时分配每月的佣金或奖金;
6、负责维护客户关系,及时、有效地处理客户投诉,降低客户投诉率;
7、负责严格监督本部门对公司规章制度的执行情况,协助上级规范完善项目内的人事、行政、财务管理工作,并申报、审核相关文件;
8、负责密切本部门内、外的沟通交流,协调跨部门关系,实施危机管理,解决疑难问题或突发事件;
9、协助上级建立维护与政府部门、发展商、广告公司等的合作关系,保证项目各项工作顺利进行,提高公司的知名度与美誉度;
10、协助上级规划部门的培训工作,注重员工的职业发展,提高员工的策划水平和营销技巧,逐步形成部门的核心竞争力;
11、完成上级交办的其它事宜。
岗位要求:
1、有5年(含)以上房地产策划、市场营销经验,至少2年相关管理经验;
2、全日制本科及以上学历,房地产经营管理、工商管理、市场营销等相关专业;
3、有一定的战略前瞻性思维;
4、有良好的市场拓展、策划运作、项目协调能力及营销技巧;
5、有良好的规划统筹能力、计划执行能力和判断决策能力;
6、有良好的谈判能力、人际关系处理能力、沟通协调能力和应变能力;
7、有良好的团队管理能力,熟悉现代管理模式,熟练运用各种激励措施;
8、有丰富的房地产市场营销策划经验,能够识别、确定潜在的商业合作伙伴,熟悉行业市场发展现状。
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